Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Diplom bzw. Master)

Fachbereich 7.1 - Baustoffe

Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich 7.1 „Baustoffe" in Berlin-Steglitz zum 01.07.2025 ein*e

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Diplom bzw. Master) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geowissenschaften, Materialwissenschaften, Werkstofftechnik o.ä.

Entgeltgruppe 13 TVöD
befristetes Arbeitsverhältnis (befristet bis zum 30.06.2027)

Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen.

Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Mitarbeitenden!

Ihre Aufgaben:

Sie bearbeiten das Forschungsvorhaben HyRaEarth (WIR-GOLEHM-Bündnis) mit den Schwerpunkten:

• <span style=" display:block;">Identifizierung und Auswahl geeigneter Hydrophobierungsmittel</span>
• Charakterisierung der ausgewählten Hydrophobierungsmittel hinsichtlich ihres Umweltverhaltens
• Auswahl und Charakterisierung repräsentativer Stampflehmmischungen für die Anwendung der Hydrophobierungsmittel
• Versuchsplanung und Bestimmung aller relevanten Performancekennwerte (Festigkeit, Witterungsbeständigkeit, Optik, Rezyklierbarkeit)
• Erstellung und Monitoring von Prototypen
• Teilnahme an den Bündnistreffen
• Publikation der Forschungsergebnisse in Vorträgen und Zeitschriftenartikeln
• Planung, Umsetzung und Kontrolle des Forschungsdatenmanagements

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom bzw. Master) der Fachrichtung Geowissenschaften (bevorzugt mit Schwerpunkt Geologie)
• Praktische Erfahrungen im Labor insbesondere hinsichtlich der Rezeptierung und Verarbeitung von Baustoffen
• Erfahrungen bei der statistischen Auswertung von Daten mittels multivariater Verfahren
• Gute Programmierkenntnisse mit Python oder Matlab
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit der Fähigkeit des wissenschaftlichen Schreibens
• Hohes Maß an Lernbereitschaft sowie Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten
• Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• konzeptionelle, strategische und innovative Denkfähigkeit

Unsere Leistungen:

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines hochkarätigen Netzwerks aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft
• Arbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und Industrieunternehmen
• Möglichkeiten der internen, fachübergreifenden Vernetzung sowie Teilnahme an Teamevents
• Attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Infrastruktur und Ausstattung auf wissenschaftlich neuestem Stand (Labore etc.)
• Einen Forschungs- und Entwicklungsspielraum für eigene innovative Ideen
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten)

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 07.06.2025. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 89/25-7.1 auch per Post an folgende Anschrift senden:

Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung
Referat Z.3 - Personal
Unter den Eichen 87
12205 Berlin
www.bam.de

Fachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. von Werder unter der Telefonnummer +49 30 8104-1713 bzw. per E-Mail unter Julia.von-Werder@bam.de.

Die BAM verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Darüber hinaus unterstützt die BAM die Eingliederung schwerbehinderter Menschen und begrüßt daher ausdrücklich auch deren Bewerbungen. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung der Bewerbungsunterlagen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.